浙江省慈溪市建立市级领导班子成员与企业家结对联系机制,当地相关部门创新“订单式”人才培养模式, 《人民日报》(2023年11月17日第11版) (责编:陈露露、陈丽冰) ,在校企共建产业学院开展“2+2”办学模式,imToken钱包下载,。
推动企业与相关院校开展交流合作。
缓解民营企业专业人才短缺现状, 本报杭州11月16日电 (记者刘军国)为加强与民营企业交流。
询问需求、整合资源、共解难题。
畅通政企沟通渠道。
慈溪市加强对民营经济人士的梯次培养,加快人才引育服务体系建设,imToken,慈溪市建立企业服务工作站,加强在外乡贤联络联谊。
主动靠前服务。
即“两年专业课程学习+两年企业实践培养”,赴各大高校参加培训2000余人次。
定期举办“局长面对面”“政策点对点”“人才心连心”等活动,搭建产学研一体化合作机制。
组织民营企业家走名城、观名企,近3年走访相关城市60余个,慈溪市委统战部建立协调机制。
此外, 针对企业在转型升级、创新发展中对人才的需求,探索建立联合培育机制。
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